На виконання вимог пункту 7 глави 4 розділу IV діючих „Правил безпеки у вугільних шахтах”, пунктів 3.1, 4.1, 4.3 „Типового положення про порядок проведення навчання і перевірки знань з питань охорони праці” (НПАОП 0.00-4.12-05) на кожному відокремленому підрозділі державного підприємства „Львіввугілля” щорічно працівники в процесі роботи проходять на підприємстві навчання та перевірку знань з питань охорони праці, надання першої допомоги потерпілим від нещасних випадків, а також правил поведінки у разі виникнення аварії.
На ВП «Шахта „Червоноградська” видано наказ №21 від 08.01.2015р. „Про створення постійно-діючої комісії по перевірці знань з питань охорони праці”. В комісію включено посадових осіб і спеціалістів шахти, а також голів профспілкових комітетів (по погодженню). У складі комісії беруть участь представники Західної МДІН у ВП та страхові експерти з ОП ФССНВ м. Червонограда (по погодженню). Навчання та іспити проводяться згідно розробленого та затвердженого графіку. Розроблені програми з переліком питань для навчання та перевірки знань стосовно конкретних видів робіт, виробничих умов і функціональних обов’язків з працівниками всіх дільниць, служб, цехів підприємства.
У І кварталі 2015 року згідно графіку на шахті пройшли навчання і перевірку знань з питань охорони праці працівники 4 дільниць: видобувної дільниці, дільниці електроцех, автоматика, переробки деревини. Загальна кількість робітників 226 чоловік і 21 інженерно-технічних працівників.
На шахту були закуплені регенеративні патрони для учбових саморятівників і 85 чоловік пройшли навчання на „димному” полігоні.
Проходження навчання і перевірки знань з питань охорони праці свідчить про те, що працівник може безпечно виконувати певні види робіт. При незадовільних результатах перевірки знань з питань охорони праці працівник протягом одного місяця проходить повторне навчання і повторну перевірку знань (п.3.16 НПАОП 0.00-4.12-05), при цьому на підставі статті 46 Кодексу законів про працю України може бути прийняте рішення про відсторонення цього працівника від виконання функціональних обов’язків або він може бути переведений на виконання робіт без підвищеної небезпеки, що оформляється відповідним наказом по шахті. У разі не проходження повторної перевірки знань працівник працевлаштовується відповідно до Кодексу законів про працю України.
Слід зазначити, що працівники служби охорони праці беруть участь в організації навчання, а саме: у забезпеченні приміщенням, навчальними матеріалами, роботі комісії з перевірки знань з питань охорони праці, контролюють своєчасність проведення навчання та беруть участь у відстороненні від роботи працівників у разі не проходження ними навчання.
Своєчасне і якісне проведення навчання з питань безпеки праці є однією з умов ефективної роботи працівника та запорукою зниження рівня виробничого травматизму.
Ірина САЛО,
заступник директора шахти «Червоноградська» по охороні праці